CUSTIS

Что мы предлагаем

Комфортные условия (гибкий график, удобное рабочее место) для решения интересных и сложных задач в дружной команде профессионалов. Мы применяем гибкие методологии разработки (Scrum) и уделяем большое внимание обмену знаниями и опытом — ведем корпоративную Wiki, организуем внутренние семинары, всячески поощряем самообучение и участие в конференциях.

Кто нам нужен

Самостоятельные и ответственные специалисты, которым интересно решать нетривиальные задачи в сфере ИТ и быть на передовой линии создания ПО — те, кому можно доверить разработку критически важных областей информационных систем. Если вы чего-то не знаете — не страшно, мы научим! Главное — чтобы вы были готовы ежедневно решать головоломки и получали эстетическое удовольствие от красивого и эффективного решения, будь то архитектура системы, нетривиальный алгоритм или просто блок программного кода.

Мы будем рады, если вы:

• представляете, что такое современные методологии разработки (итеративная разработка, unit-тестирование, непрерывная интеграция);

• имеете навыки коллективной работы в проектной команде (в частности, умеете использовать системы контроля версий и bug-трекинга);

• понимаете все этапы процесса разработки от сбора требований до внедрения;

• умеете общаться с заказчиком и уточнять постановки;

• имеете опыт успешного завершения проектов.

Открытые вакансии

• Ведущий разработчик C#

  В направлении «Торговые сети» в нескольких проектных командах открыта вакансия ведущего разработчика C#. Модули, которые предстоит разрабатывать и развивать, представляют собой высоконагруженные трехзвенные line-of-business приложения, обеспечивающие движение товара в крупной розничной торговой сети. В решениях применяются технологии Microsoft .NET (C# 3.0), СУБД Oracle и ряд внутренних технологий компании.

  Требования к соискателям:

  • опыт разработки на С# 3.0;
  • знание платформы Microsoft. NET версии 2.0;
  • навыки объектно-ориентированного проектирования и программирования;
  • опыт проектирования и разработки под промышленную СУБД.

  Приветствуется:

  • опыт оптимизации SQL-запросов (работа с большими объемами данных);
  • опыт работы с СУБД Oracle;
  • знание LINQ и функциональных возможностей C# 3.0;
  • понимание и опыт использования паттернов проектирования.

  Содержание работы

  Участие в проектировании и разработке прикладного модуля информационной системы торговой сети:

  • верификация постановок по отношению к существующей архитектуре системы;
  • активное участие в принятии проектных решений;
  • рецензирование и рефакторинг кода;
  • проведение системного анализа и формирование моделей предметной области;
  • общение с пользователями и представителями заказчика.

  Откликнуться на вакансию
• Разработчик PL/SQL в направление «Торговые сети»

  Работа над проектами включает решение учетно-аналитических и сложных интеграционных задач, а также задач по оптимизации нагрузки потоков данных: автоматизация документооборота, учета товарных и финансовых операций, отчетности. Разрабатываемые прикладные модули имеют клиент-серверную архитектуру; в решениях используются технологии СУБД Oracle и внутрикорпоративные библиотеки и технологии.

  Требования к соискателям:

  • хорошие знания PL/SQL, опыт работы с СУБД Oracle;
  • понимание принципов построения реляционных БД;
  • знание основ алгоритмики, математической логики;
  • опыт разработки в клиент-серверной архитектуре;
  • умение читать и модифицировать сложный чужой код.

  Приветствуется:

  • успешный опыт разработки и реализации отдельных компонентов системы;
  • представление о тюнинге БД Oracle: базовые системные представления, их использование в работе;
  • опыт работы с учетными системами: понимание документооборота, плана счетов, учетных проводочных машин;
  • опыт разработки на современных объектно-ориентированных языках (Java, C#) или желание их изучать.

  Содержание работы

  Участие в проектировании и разработке прикладного модуля информационной системы торговой сети:

  • верификация постановок по отношению к существующей архитектуре системы;
  • активное участие в принятии проектных решений;
  • рецензирование и рефакторинг кода;
  • проведение системного анализа и формирование моделей предметной области;
  • общение с пользователями и представителями заказчика.

  Откликнуться на вакансию
• Разработчик PL/SQL в направление «Финансовые институты»

  Данная позиция подразумевает разработку модулей автоматизированной банковской системы для крупного российского банка. Проекты реализуются на базе СУБД Oracle, разработка ведется на PL/SQL с использованием ряда внутренних технологий компании (расширения PL/SQL, средства работы с объектной моделью предметной области, набор стандартных пакетов PL/SQL).

  Требования к соискателям:

  • опыт разработки коммерческого ПО в проектной команде не менее двух лет;
  • знание основ алгоритмики, математической логики;
  • умение читать и модифицировать сложный чужой код;
  • понимание общих принципов построения реляционных БД;
  • опыт проектирования структуры БД;
  • опыт работы с СУБД Oracle, навыки написания и оптимизации нетривиальных SQL-запросов;
  • опыт разработки на PL/SQL;
  • общее понимание распространенных XML-технологий (XSD, XSLT, XPath).

  Приветствуется:

  • опыт разработки и реализации отдельных законченных компонентов системы;
  • знание основ бухгалтерского учета.

  Содержание работы:

  • проектирование элементов системы;
  • внесение изменений в структуру БД;
  • доработка серверной бизнес-логики, пользовательских интерфейсов и механизмов межсистемной интеграции.

  Откликнуться на вакансию
• Ведущий разработчик Java

  В одной из проектных команд направления «Финансовые институты» открыта вакансия ведущего разработчика Java. Группа разрабатывает и развивает приложения, поддерживающие бизнес-процессы в крупной финансовой организации. Системы имеют трехзвенную архитектуру с клиентскими интерфейсами в виде web- или swing-приложений. К разрабатываемым системам предъявляются требования высокой надежности, эргономичности и производительности.

  Требования к соискателям:

  • опыт работы с Java от трех лет: разработка desktop- (swing-) и web-приложений (J2EE, Wicket, Struts, JSF);
  • базовая культура Java-разработки (Ant, Maven, JUnit, CC/Hudson…);
  • уверенное владение Oracle SQL и PL/SQL.

  Приветствуется знание финансовой (банковской) предметной области.

  Содержание работы:

  • разработка и проектирование архитектуры решения, участие в принятии ключевых технических решений;
  • рецензирование технического дизайна, выработка стандартных подходов для проекта;
  • участие в сборе и анализе требований;
  • участие в установке и демонстрациях новых версий.

  Откликнуться на вакансию
• Инженер-аналитик

  Данная позиция предполагает участие в деятельности проектной команды на всех этапах разработки программного продукта — от выявления требований до запуска системы в эксплуатацию. Инженер-аналитик играет роль связующего звена между всеми участниками процесса разработки и во многом обеспечивает качество конечного решения.

  Требования к соискателям:

  • высокая обучаемость;
  • грамотная устная и письменная речь, умение формулировать мысли;
  • готовность работать в команде;
  • аккуратность, внимательность, усидчивость;
  • развитое логическое мышление;
  • высшее техническое образование (или студент старших курсов).

  Приветствуется:

  • опыт работы в аналогичной должности;
  • опыт общения с пользователями и представителями заказчика;
  • умение общаться с командой разработчиков.

  Содержание работы:

  • сбор, анализ и согласование требований на доработку системы;
  • написание постановок;
  • техническая поддержка и участие во внедрении нового функционала,
  • ручное тестирование ПО.

  Откликнуться на вакансию
• Бизнес-аналитик

  В проекте по автоматизации деятельности одного из крупнейших российских банков открыта вакансия бизнес-аналитика. Мы предлагаем вам присоединиться к живому, активно развивающемуся проекту, где аналитическая деятельность является важной составляющей.

  Требования к соискателям:

  • знание и понимание банковского бизнеса в части бэк-офисных операций (кредиты, депозиты, расчетно-кассовое обслуживание и т. п.);
  • уверенное знание бухгалтерского учета в кредитных организациях;
  • умение структурированно и четко излагать информацию;
  • навыки построения эффективных коммуникаций с клиентом и внутри проектной команды;
  • знание обязательной банковской отчетности.

  Приветствуется:

  • опыт работы в банке или у поставщика ИТ-решений для банков;
  • владение инструментальными средствами описания требований и бизнес-процессов;
  • представление о современных технологиях и средствах разработки ПО.

  Содержание работы:

  • управление требованиями на всех этапах жизненного цикла проекта (проведение обследования, выявление и документирование требований к системе, отслеживание изменений к требованиям);
  • написание бизнес-постановок для разработчиков проекта;
  • функциональное тестирование системы (разработанный функционал должен соответствовать требованиям постановки);
  • консультации проектной команды по вопросам предметной области;
  • участие в демонстрациях продукта (системы) клиенту;
  • участие во внедрении и сопровождении программного продукта, сбор и анализ замечаний со стороны клиента.

  Откликнуться на вакансию
• Руководитель проектной команды

  В направлении «Финансовые институты» открыта вакансия руководителя проекта по разработке модуля автоматизированной банковской системы для одного из крупнейших российских банков.

  Требования к соискателям:

  • опыт разработки и внедрения крупных систем в роли руководителя проекта;
  • стремление профессионально развиваться в области управления;
  • концептуальное мышление;
  • лидерские качества, коммуникабельность, желание и умение работать в команде;
  • высокая обучаемость, способность в ограниченные сроки погрузиться в сложную предметную область;
  • нацеленность на результат, клиентоориентированность;
  • высокая ответственность, гибкость в решении рабочих задач;
  • высшее техническое образование, желательно в сфере информационных технологий.

  Приветствуется:

  • знание бухгалтерского учета (желательно иметь представление о банковском учете) и банковской предметной области;
  • опыт разработки и внедрения бэк-офисных систем для банков.

  Содержание работы:

  Управление командой разработчиков и инженеров-аналитиков (до 10 человек) и активное личное участие в работе группы:

  • обеспечение выполнения проектных обязательств (планирование работ, согласование планов с заказчиком и контроль их исполнения);
  • управление персоналом (оценка и развитие сотрудников, организация эффективного командного взаимодействия);
  • управление требованиями совместно с заказчиком;
  • выстраивание и поддержка производственных практик;
  • верификация и/или проектирование архитектурных решений, принятие ключевых проектных решений и обоснование их перед заказчиком.
  Откликнуться на вакансию